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Renforcer la culture de la sécurité : une priorité partagée
Notre partenariat avec Bajart est fondé sur une vision commune : la sécurité et le bien-être au travail ne sont pas de simples obligations réglementaires, mais des piliers essentiels à la prospérité de l'entreprise et à l'épanouissement de chaque collaborateur. C'est dans cet esprit que nous avons conçu et animé cette journée, marquant notre troisième collaboration, pour renforcer ces valeurs au sein des équipes.
Des ateliers pour apprendre en s'amusant
Gestionnaires de chantiers
Approfondissant notre travail des années précédentes, cet atelier a permis aux gestionnaires de chantiers de Bajart de revisiter les pratiques d'excellence en matière de bien-être au travail, en encourageant une approche basée sur l'amélioration continue, les traitements d'amélioration et le partage d'expériences vécues, en intégrant ces thématiques au coeur de leurs projets.
Cohésion et communication : les clés du succès
L'accent a été mis sur l'importance cruciale de la cohésion et de la communication efficace au sein des équipes. Grâce à des activités ludiques, comme notre fameux exercice de collaboration sur tapis, nous avons pu illustrer de manière ludique ces principes.
Sensibilisation aux risques et mesures de prévention
Nous avons également reconduit nos ateliers pratiques sur la sensibilisation aux risques, notamment électriques et ceux liés aux poussières, en utilisant des exemples sur des équipements provenant des chantiers en cours, montrant ainsi l'importance de la vigilance et des mesures de prévention.
La réalité virtuelle au service de la prévention des risques
Poursuivant notre tradition d'innovation, nous avons cette année intégré la réalité virtuelle, en partenariat avec Simply Life, ce qui a permis d'offrir une expérience immersive soulignant les risques des distractions au travail, notamment liés à l'utilisation du smartphone sur les chantiers.
Témoignages et évolution de la culture du bien-être au travail chez Bajart
Les retours enthousiastes des participants et l'engagement visible de l'équipe de direction de Bajart témoignent de l'impact positif de ces ateliers sur la culture d'entreprise. L'engagement continu de Bajart envers l'amélioration de la sécurité et du bien-être au travail, soutenu par notre partenariat à travers ces trois éditions, a joué un rôle déterminant, menant à une progression remarquable dans ce domaine depuis plusieurs années.
Notre collaboration avec Bajart illustre parfaitement comment l'engagement réciproque et la volonté de progresser ensemble peuvent mener à une transformation positive de la culture du bien-être au travail dans le secteur de la construction, en obtenant l'implication de tous les acteurs.
Chez Symbi'Ose, nous sommes fiers de contribuer à cette évolution et restons motivés à offrir des expériences d'apprentissage qui marient expertise, innovation, et plaisir.